ACADEMIC TRANSIT
Employability voor ondersteunend en wetenschappelijk personeel binnen de academische wereld
ACADEMIC TRANSIT
Employability voor ondersteunend en wetenschappelijk personeel binnen de academische wereld
ACADEMIC TRANSIT
Employability voor ondersteunend en wetenschappelijk personeel binnen de academische wereld
ACADEMIC TRANSIT
Employability voor ondersteunend en wetenschappelijk personeel binnen de academische wereld
HOME
MISSIE EN VISIE
ONZE DIENSTEN
WIE WIJ ZIJN
CONTACT
MISSIE EN VISIE
Academic Transit is succesvol partner in employability en loopbaanbegeleiding voor universiteiten in Nederland. Onze kracht zit in de intensieve en persoonlijke begeleiding tijdens het gehele traject van employability tot job finding. Daarin gaan wij ver.
Een medewerker die voor de uitdaging staat een nieuwe stap in zijn of haar carrière te zetten, slaagt het best met een helder beeld van zichzelf en betrokken begeleiding met een goede kennis van de academische wereld.
Wij denken niet alleen mee; wij creëren samen met u nieuwe kansen.
Succesvol ‘van werk naar werk’
Voor veel (van uw) medewerkers lukt het snel een nieuwe baan te vinden, binnen de eigen organisatie of daar buiten.
Voor anderen kan het traject van herplaatsing langer duren of zelfs stil komen te staan.
‘Van werk naar werk’ is dan niet zo eenvoudig als het klinkt.
Academic Transit vindt samen met u de oplossing.
ONZE DIENSTEN
Maatwerk
Academic Transit levert maatwerk. We brengen uw specifieke wensen snel en overzichtelijk in kaart.
Het plan van aanpak is doelgericht en bevat heldere ijkpunten. Vanzelfsprekend houden wij persoonlijk contact met u om u optimaal op de hoogte te houden van de vorderingen.
We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen.
Kern
Academic Transit komt snel tot de kern. Met onze gedegen kennis en ervaring op het gebied van employability en veranderprocessen in zowel de profit als de non-profitsector, hebben we vlot overzicht van het door u gewenste traject.
Dit betekent dat we veel tijd kunnen steken in de persoonlijke begeleiding en ‘job finding’.
We vinden een passende baan voor uw medewerkers met behulp van ons brede netwerk in de academische wereld en daarbuiten. Tevens zijn wij op de hoogte van de specifieke regelgeving en
afspraken op arbeidsrechtelijk gebied binnen de academische wereld.
Kennismaken, vertrouwen en richting geven
Allereerst is kennismaken met en vertrouwen winnen van de kandidaat belangrijk.
Dit gebeurt altijd in een vertrouwelijke sfeer. We willen graag weten wie de persoon achter de medewerker is.
Daarbij is open communicatie en respect van essentieel belang.
Alleen dan kunnen we gezamenlijk de persoonlijke carrièrewensen goed in kaart brengen.
Het kan zo zijn dat de medewerker om persoonlijke of praktische redenen niet in staat is ‘de handschoen op te pakken’. Academic Transit biedt de kandidaat de mogelijkheid om zijn of haar innerlijke drijfveer/’why’ weer te vinden,
bijvoorbeeld door middel een van gerichte cursus in huis.
Ook kan het zijn dat uw medewerker geïnteresseerd is om als zelfstandige verder te gaan.
In dat geval hebben wij de juridische kennis en praktische ervaring in huis om hem
of haar daarbij doelgericht te ondersteunen.
WIE WIJ ZIJN
Franck Riemer [Strategic Advisor & Partner]
Franck Riemer is jurist en afgestudeerd aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Hij begon zijn loopbaan als student-assistent bij de vakgroep rechtsgeleerdheid en later als beleidsmedewerker aan de Universiteit Utrecht.
Bij uitgever VNU werkte hij als arbeidsmarktcommunicatieadviseur voor de Universiteiten. Bij VNU was hij onder andere bedenker van het PhD-event en de daaraan gekoppelde gids voor promovendi en postdocs.
In 2012 richtte hij fiducius op, een juridisch adviesbureau gespecialiseerd in vraagstukken op het gebied van medezeggenschap, arbeidsrecht en conflictbeheersing.
In 2014 richtte hij Academic Transit op. Riemer houdt zich onder andere bezig met het begeleiden van OBP en WP medewerkers van werk naar werk.
Bij zijn benadering speelt het probleem-systeemdenken van de juridische hoogleraar in de rechtswetenschap Jack ter Heide een belangrijke rol. Daarnaast staat de balans tussen wonen, werken en recreëren, gebaseerd op de filosofie van Edmund Husserl, voorop.Hij is een strateeg die richting geeft aan keuzes en kansen zichtbaar maakt. Als strateeg helpt hij anderen het grotere geheel te zien en koers te bepalen. Hij fungeert als strategisch sparringpartner en gids bij belangrijke beslissingen.